为什么不交作业
通过羊年的春晚,“胡建人”躺枪式地在全国火了一把。在互联行业里,以美图为代表的一批优秀“胡建”公司其实早就名满天下,比如我们今天要说的4399。
记得去年4399正式提交上市申请时,小内曾八过这家游戏公司在逆袭路上的“恩怨情仇”。近日,就在大家的眼睛都盯着苹果看的时候,从证监会那里传出4399因未能及时交齐材料上市被叫停的消息。4399明明看起来状况良好,怎么会突然遭此不测呢?
小内发现,4399未能如期将2014年下半年及全年财报上交是上市被叫停的关键原因。在向来自KMPG的审计权威人士咨询过后,小内了解到准上市公司迟交财报往往大有猫腻,很多IPO案例甚至因此而无限期搁浅。
为什么不交“作业”?
记得小时候,老师在责问为什么不交作业时,我们总有千般理由万般借口,但事实却大多是没做完或者根本没做。至于4399为什么没能如期交齐材料,道理也很简单,肯定不是他们疏忽大意,而是手头上的东西根本没法交出去。对于这点,那些没日没夜为客户审财报的Auditor们恐怕最有感触,某些帐他们真心做不出来啊。
作为一个靠“山寨Flash小游戏”而发家的站,4399原本离上市还差着十万八千里。他们的创始人李兴平其实也不过只是位运营人才,对于如何将流量变现,如何探索商业模式并没有什么高见。这一切,随着堪称“福建互联一哥”的蔡文胜的加入而改变了。他们很快便乘上了页游兴起的东风,成为了领域内的一只“飞猪”。2011年,4399的净利破亿;2012年,他们更是实现了净利翻番并占据了近10%的市场份额,上市的野心就是由此萌发的。
可惜好景不长,页游领域在2013年进入了发展停滞期。与此同时,4399赖以成名的人气也开始滑坡,Alexa排名从400名左右跌至近1000名,而百度指数也从60余万缩水至10余万。他们不得不抓紧开拓手游业务,旗下N多的工作室就是那个时期产生的。虽然手游的获利前景十分可观,但伴随而来的是陡增的开发投入、渠道投入。4399此举无异于一场豪赌,如果出品的游戏不能取得优秀的市场成绩,上市就只能是永远的梦想了。
好在艰难转型的4399熬了过来,虽然净利不再翻倍但也实现了小幅增长,挂牌上市似乎就在眼前。在这个要紧关头,一个爆炸性消息传出,大股东蔡文胜撤资了。由于同时还发生了诸多调整与变动,4399上市的进程不得不暂时搁置。关于蔡文胜撤资,
在他和4399前CTO曹政的股权争议中被揭露得很清楚:蔡文胜与Forgame的骆海坚早就完成了换股,正是因为这起变化导致曹政的股权被严重稀释。
至于蔡文胜为什么要将手中的大部分4399股份换掉,小内觉得无非就是不再对4399的商业模式具有信心,纯属个人投资决策。无独有偶,在蔡文胜撤资不久后,之前投了不少资金的几家深圳VC在4399上市暂缓的情况下也宣布撤离。
总的来说,4399交不了作"查完病房后,母亲告别说业的根源在于:
进入瓶颈,净利增长放缓导致债务和分红压力大增,漂亮数据再难出现;
小游戏虽然已经正规化多时,但版权依然存在严重问题,若有竞争对手发起诉讼恐怕会一告一个准;
大佬淡出,在无明星产品的情况下,缺少金字招牌。
是破局有招,还是乱中出错?
从2013年起,4399除了迫于盈利压力进行转型并发生了股权变动之外,那些由上而下引发的连锁反应也揭示出了诸多问题。下面,小内就给您一一道来。
画饼充饥式的员工激励
4399第一次向上市发起冲刺时,高层曾许诺给予核心团队股权,甚至还开出了“宝马加公寓”的待遇以求留住这些得力干将。可随着净利增长放缓,以及蔡文胜的换股撤资,以上许诺均未实现。不仅于此,7、既要提前规划甚至普通员工的奖金也被大量扣发,团队士气立马就一落千丈。
“画饼充饥”很快就结出了恶果,4399旗下最大的如家工作最美的风景室宣告跳槽加盟多玩,当时甚至还传出了“他们删代码走人”的消息。“如家”的出走产生了多米诺骨牌效应,在接下来的时间里,4399旗下的多个工作室纷纷宣布转投他家或者自行创业,还有数位核心部门负责人也选择了离职另谋出路。
高压、奇葩的内部管理
激励不给力也就算了,4399的某些奇葩内部管理方式更是进一步压低了员工的士气。在大规模的人才流失之后,4399当时选择的对策竟然是针对研发部门搞外分离,整个公司一度只有3成员工可以正常连接外。
迫于盈利的压力,4399还大肆要求员工“主动加班”。他们开始实行每周6天的工作制,并将默认下班时间延后至晚10点。也许您要说,这实属正常啊,神马“996”,很多圈内明星公司也都在实行。但小内得告诉你,4399还玩出了新花样。他们要求员工住到公司旁边,还建议同事之间进行合租,以便在家的业余时间也能相互讨论工作。真是天下之大,无奇不有啊。
主动裁员加速了人事动荡
既然很多人主动离职,既然内部士气低迷,4399索性就开始主动裁员以削减人力成本。2014年的春节过后,很多返工员工收到的不是红包竟是辞退信。尤其是在4399的广州分公司,被裁员工接近300人,约占总人数的八分之一。广深各游戏公司的人事邮箱竟一度被来自4399的离职人员简历塞满,而4399的一些中高层还成为圈内猎头争相追逐的目标。
4399在“边流血边割肉”中度过了2014的前半年,实现了净利润1.58亿元的好成绩,全年净利有望达到3亿。但小内在财报里却发现了问题,他们的营收其实未有什么增长,也就是说净利全靠压缩成本而来。根据了解,4399去年通过裁员节省了0.8亿的全年开支。依照以上数据推算,他们2014的全年净利很可能不会增长。
过去的一年时间,4399究竟是化解了困局,还是在慌乱之中走错了步子,答案恐怕已经很明显了。把重心倾斜到错误的地方,4399显然是跑偏了。
小内此前曾断言,4399的上市前景还很难讲,因为局势未必有看起来这么好。近几年来,游戏领域有很多和4399一样专注端游、页游的公司都在向手游转型,但哪怕是蓝港这样的成功范例也遭遇了上市的波折。
面对内忧外患,前进步伐减缓的4399本希望通过上市来重新自我激活。迟迟无法上交的财报,不但让上市暂时搁浅,更让其前景布满了疑云。
感冒流鼻涕吃什么好的快大腿肌肉酸痛怎么回事大便干结有什么小妙招-
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